36氪首发|抢占家政互联网招聘赛道,「上户」完成2000万元天使轮融资

36氪获知，近日，互联网技术家政人力资源管理服务平台‘上户’公布进行2000万余元天使投资，投资人为银弹高新科技。针对资产主要用途，上户CEO付鹏表明将主要运用于提升服务平台智能化层面的发展战略资金投入，增加市场拓展幅度，再次扩张销售市场遮盖。

上户家政招聘网站（下称上户）创立于2019年，是我国第一家致力于家政行业的竖直大数据招聘服务平台，现阶段遮盖应聘者超22万人，公司客户超2万家和。应聘者包含家庭保姆、月嫂、育婴师、护理员、诊疗养老护理员、家政保洁师、早老师等；家政公司包含家政企业、家政培训机构、母婴护理组织、月子会馆、敬老院、诊疗医护组织等。

据国家商务部数据信息，我国家政公司已超74万家和，从业者近4000万，家政服务行业市场容量贴近万亿元。尤其是社会老龄化和二胎政策的 ** ，促进该行业供求情况严重失调，现阶段家政行业用工空缺达1700万，行业有着很大的上涨室内空间。

有要求，还有机会，为什么以往家政行业的互联网技术覆盖率一直很低呢？上户CEO付鹏对36氪的解析是：“从行业而言，扩客多元化，例如58同城网、美团外卖、百度搜索、头条系这些；可是大姐端解决问题得不太好，这一部分人群互联网技术特性差，文化艺术和年纪造成接触互联网深层不足。而80后、90后顾客对家政服务项目质量规定愈来愈高，销售市场的引起和时代的发展趋势，也让很多的年青人、高文凭优秀人才进到到这一行业，这也给互联网技术颠覆式创新家政行业打下了基本。”

依照这种逻辑性，上户最先要处理的是招骋难点，一方面协助家政大姐寻找越来越多的订单信息，另一方面高效率的协助家政公司招到适宜的大姐。从总体上，上户给予的招骋服务项目包含：特色化招骋（适用中介公司制家政公司）和职位式招骋（适用职工制或员工制管理方法家政公司），根据多样化的情景方式展现订单信息或岗位要求。

服务

在进行招骋后，上户还干预家政SaaS系统软件、信用保险、课程内容商城、家政电子商务。家政SaaS系统软件包含个人简历、客户关系管理、电子合同、大姐点评等；信用保险包含背调、商业保险、常规体检这些；课程内容商城指选择出色的家政培训学校或技术培训院校入驻平台给予网上课程，完全免费（一部分）或付钱供平台注册家政员学习培训；根据打造出线上家政商城，为市面给予更多的服务项目选择项。

在创立这1年多時间里，上户早已资金投入近1000万余元在商品和技术研发中，依照付鹏的观点，家政行业并不是一个纯粹靠技术性或资产就能推动的行业，是一个重人力资源经营的行业，对团体的运营能力是一个较大的挑戰。身后的思维取决于服务项目难以规范化，也就没法产业化扩大。这一规范化不仅是服务项目难规范化，也有规范难以实行的困扰。

2022年遭受新冠疫情的危害，上户在各经营大城市设立“大姐世家”营销中心的方案迫不得已停止，反过来，却让其找到用户增长的社群营销收益。现阶段服务平台每日新增加应聘者总数超2000名，7日总量订单信息超3000单。为了更好地更精确给予订单信息和避免假单，上户在订单信息数据分析的基本上还累加了人力抽样检验以确保订单信息品质。

值得一提的是，上户在都没有大区域营销推广的条件下，客户当然增长势头强悍，现阶段推广费用远小于行业平均。相较为于潜在性的竞争者，上户的优点取决于对行业竞争力指数更高一些，在深层连接上也更强。

精英团队层面，创办人匡奕胤，单独开发设计运营几款国外APP，客户超一定，并得到超2000万美金盈利。匡奕胤归属于深层家政服务项目客户，对家政服务项目困扰有深刻领会;创始人、上户家政招聘网站CEO付鹏，杰出家政人，持续创业人，曾领着超200人的营销团队，有充足的团队管理经验，其创立的连锁加盟家政公司已接连5年获得良好的营业收入。